Desde el 16 hasta el 20 de enero, nos reunimos todo el equipo del SJR Venezuela en la Casa de las Discípulas de Jesús en Capachio, estado Táchira. Rodeados de montaña, mucho frío y una jornada intensa, nos reunimos para plantear las metas del año 2012, las actividades a desarrollar desde cada equipo de trabajo y las necesidades imperiosas que requerimos para continuar nuestro trabajo en los lugares donde acompañamos a la población en situación de refugio.
El lunes 16 de enero comenzamos la jornada con un espacio de reflexión y oración. Afinamos los sentidos, la respiración, el cuerpo, la mente y el corazón para disponernos a dejarnos afectar por el espíritu de Dios para acompañar a nuestra querida gente de la frontera. Tratamos de ver la mirada de Jesús en las comunidades en las que estamos presentes, en las personas y en su vida cotidiana. Al finalizar la mañana, tratamos de percibir y sentir la mirada de Dios en nosotros. Por supuesto el tiempo no fue suficiente, sin embargo sí nos permitió disponer nuestra mente y espíritu de cara una provechosa y fructífera semana.
Continuamos así un espacio de planificación por áreas. Actividades que como equipo de monitores, psicosocial y administrativo requerimos para alcanzar las metas establecidas. Después nos sentamos por zonas para comenzar a perfilar el Plan Operativo del Año (POA). Fueron jornadas intensas, de mucho trabajo, pero que han permitido visualizar el año completo y así poder caminar hacia los procesos de reconstrucción de vida, empoderamiento y en definitiva replantearse un proyecto que se acerque a una vida digna.
El martes contamos con la visita de nuestra querida Merlys Mosquera, Directora Regional del SJR Latinoamérica y el Caribe. Su presencia en esta reunión y en los encuentros del año 2011 nos han ayudado a profundizar más en nuestros procesos y recordarnos las políticas generales que se extienden desde el SJR Internacional. Un agradecimiento a ella por su tiempo y su trayectoria en el SJR. Agradecemos su presencia, tiempo, disposición y asertivos consejos y sugerencias.
Durante dos días nos acompañó el Lic. Juan Carlos Escalona, trabajador de Fe y Alegría. (Gracias a Fe y Alegría el poder compartir el tiempo de Juan Carlos con nosotros. Y por supuesto a Juan Carlos por darnos buenas herramientas para mejorar nuestro trabajo). Con Juan Carlos venimos trabajando desde hace un año en la concreción de roles y perfiles de cada uno de los miembros del SJR. Este espacio ayudó a percibimos como parte de una organización, ver y revisar nuestros roles a partir de nuestra misión. Todos disfrutamos del repertorio cinematográfico que el facilitador que utilizó como herramientas de aprendizaje didáctico, nos trajo, recordando lo mucho que nos cautivó el personaje del maestro en la película “Primavera, verano, otoño, invierno y otra vez primavera” sintiendo emociones conocidas en la proyección de la película Black y no pudimos evitar sentir emociones al ver algunas escenas de Black y destacar la importancia del acompañar, del modelaje y de cumplir con nuestras tareas en equipo: “mis acciones nos involucra”
Para los últimos dos días recibimos la capacitación de la Dra. Hilda Molano, encargada del Observatorio de la COALICO, quien nos asesoró sobre la metodología e impacto de la herramienta Martus, para investigar y sistematizar violaciones de derechos humanos en contextos de violencia. El SJR Ven estará trabajando en su observatorio hasta el mes de julio, buscando identificar y documentar casos de violaciones de derechos humanos de niños, niñas y adolescentes (NNA), con la finalidad de brindar un acompañamiento integral a esta población vulnerable.
Son muchos los frutos de esta reunión. El encuentro de todo el equipo siempre alimenta, fortalece y anima, para continuar con el servicio a los demás, que tanto nos hace felices. Estamos muy contentos también pues se avanzó en la sistematización de los registros mensuales de todo el trabajo que se realiza. Se diseñó, junto a todo el equipo nuevos instrumentos de recolección de información que nos permitirá unir todo el trabajo, desde el acompañar, en sentido global, pasando por el acompañamiento jurídico, psicosocial y de integración local hasta las asistencias de ayuda humanitaria, para así tener claridad de nuestro trabajo y en definitiva mejorar nuestra atención y acompañamiento.
Los desafíos para el 2012 son grandes: mejorar nuestro acompañamiento a través de la formación a los equipos, tener claridad en los roles y perfiles de los miembros de la organización, sistematizar nuestro trabajo, precisar las necesidades en cada una de las comunidades en las que estamos presente, para definir cómo acompañarles y lo más más importante, mantener vivo el fuego que alimenta nuestra razón de ser, pues solos, no podemos. ¡Que el buen Dios siga guiando nuestros pasos, para más amarle y servirle.
Diseño y Desarrollo Quirón Redes Humanas C.A